首先是文化衫里的性格因子
每當夏日來臨，文化衫會成為街頭巷尾一抹抹亮麗的風景。
東莞文化衫之所以很大眾，除了價格低廉之外，更多的是因為它可以彰顯個性。而我們對人對事的態度都可以概括為一句話、一個表情、甚至是一個符號作為圖案印刷在衣服上，所以文化衫一般衍生為DIY T恤。
DIY T恤是一種潮流和趨勢，因為現代人都喜歡張揚自我，體現自己的個性，因此DIY T恤受到越來越多人的追捧，尤其是年輕人，所以文化衫的平民化正是因為文化衫里的性格因子決定的。
接著要明白一個公式：文化+衫=文化衫
把作為衣服的"衫"冠以"文化"，稱做"文化衫"，并不是說它是“很有文化的衣服”。在文化的500多種定義里，其中“文化是人們在長期的歷史積淀中形成的相對穩定的行為模式”這項釋義相對接近本質。人類的生活方式本身就是文化，人類在探索自然的過程中所取得并積累下來的一切成果，最后都演化為生活方式并通過人類個體的生命的繁衍得以流傳，這才是真正的文化。
文化就是人本身，就是人的行為模式，文化對內表現為人類個體的穩定的心理狀態，對外表現為一定群體的相對穩定的行為模式。而文化衫是衣服這個"文化"之上再標注一定的文化符號，使衣服這個文化于內是一種心理狀態的暗示表達，于外是一種行為模式的固化表現。
最后就是定制：讓文化衫所標榜的理念成為企業的本身
很多公司都會陷入一個誤區，認為企業文化衫定制僅僅就是打個logo那么簡單。一個注重企業文化的公司，會在企業服裝定制上下一番功夫，比如logo的設計，以及最能體現企業文化的關鍵字和簡單有力的標語以及蘊藏內涵和深意的圖案設計。
文化衫作為企業形象和企業文化宣傳的一種方式，是直接并有效的。像慶洋制衣給百度、樂視、新浪、新東方等企業定制的文化衫，不但簡潔有力的代表了企業形象，在跟客戶進行禮贈之間也為企業做到了文化宣傳。
而我們常常在大街上見到了一些做地推活動的工作人員，他們穿著定制的活動文化衫，不僅很好的引起了行人的注意，也同時宣傳了公司形象，而且因為相同的文化衫，讓員工能找到歸屬感，是團隊凝聚力外化表現，所以企業要有自己的文化衫。
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